Você trabalhou duro. Agora, garanta que cada centavo do seu esforço seja pago.

Recupere suas verbas rescisórias, horas extras e direitos sonegados com uma defesa técnica implacável. Atendimento especializado, ágil e 100% online para trabalhadores de todo o Brasil.

👉 Analisar meus direitos pelo WhatsApp

Você sente que foi prejudicado ou injustiçado no seu trabalho?

Você não precisa aceitar o prejuízo para manter as portas abertas. A lei protege o trabalhador, e nós garantimos que a empresa cumpra a obrigação dela.

Rescisão Atrasada

Foi demitido e a empresa está atrasando ou se recusando a pagar sua rescisão.

Falso PJ (Pejotização)

Trabalha (ou trabalhou) sem carteira assinada, como "PJ" ou informal, mas cumprindo regras e horários como CLT.

Horas Extras Ocultas

Faz horas extras constantemente, trabalha de noite ou em condições perigosas e não recebe o adicional correto.

Assédio Moral

Sofre humilhações, cobranças abusivas ou metas impossíveis que estão adoecendo você.

Advocacia Trabalhista de Gestão Ativa

Nós não somos uma advocacia de massa que trata seu caso como apenas mais uma pasta. Nós aplicamos uma estratégia cirúrgica para o seu processo:

1. Auditoria de Direitos Ocultos

Analisamos minuciosamente seus holerites, extratos de FGTS e rotina de trabalho para encontrar direitos que você nem sabia que tinha, como acúmulo de função ou intervalos não concedidos.

2. Blindagem de Provas Digitais

Orientamos você passo a passo sobre como reunir mensagens de WhatsApp, e-mails, áudios e registros que comprovam as irregularidades da empresa, tornando sua ação praticamente incontestável.

3. Atuação Sem Desgaste

Conduzimos toda a negociação e as audiências de forma técnica e firme. Você resolve tudo de forma digital, sem precisar encarar seus antigos patrões se não quiser.

Falar com a Dra. Ana Carla

Esclareça suas dúvidas antes de agir

Nós desmistificamos os principais medos sobre a Justiça do Trabalho.

"Pedi demissão. Ainda posso cobrar meus direitos na Justiça?"

Sim. O pedido de demissão não apaga as irregularidades que a empresa cometeu durante o contrato. Você tem até 2 anos após a saída para cobrar os direitos dos últimos 5 anos.

"Trabalho como PJ, mas tenho chefe e horário. Posso pedir direitos de CLT?"

Com certeza. Se você tem subordinação, horário fixo e recebe salário mensal, a Justiça pode descaracterizar o contrato PJ (pejotização) e obrigar a empresa a assinar sua carteira e pagar todos os direitos retroativos.

"Quanto custa para entrar com um processo trabalhista?"

Na advocacia trabalhista para empregados, nós trabalhamos com o modelo de êxito na maioria dos casos. Isso significa que nossos honorários são uma porcentagem do valor que conseguirmos recuperar para você ao final do processo.